평균 월급, 나이, 고용보험 가입 기간을 입력해 한국 실업급여 예상 금액과 수급일수를 계산합니다. 2026년 기준 상한과 하한을 반영합니다.
Enter your salary and employment details, then click Calculate Benefit.
Input your average monthly salary from the last 3 months of employment. This determines your average daily wage and base benefit amount.
Enter your age, insured period, and disability status. These factors determine how many days of benefits you are entitled to receive.
See your daily benefit, total estimated amount, and monthly equivalent to plan your finances during the job search period.
실업급여 계산기는 퇴직 전 평균 월급, 나이, 고용보험 가입 기간을 바탕으로 예상 구직급여액과 수급일수를 계산하는 도구입니다.
한국의 구직급여는 퇴직 전 평균임금의 일정 비율을 기준으로 하되, 법정 상한액과 하한액이 적용됩니다. 또한 피보험 기간과 나이에 따라 받을 수 있는 일수가 달라집니다.
실업급여는 단순히 퇴사했다고 자동으로 지급되는 것이 아닙니다. 비자발적 이직 또는 정당한 이직 사유, 구직활동 의무, 고용센터 인정 절차를 함께 충족해야 합니다.
퇴직 전 3개월 평균 월급을 입력합니다. 실제 심사에서는 평균임금 산정 방식이 더 세부적으로 적용될 수 있습니다.
퇴직 당시 나이와 고용보험 가입 기간을 입력해 수급일수 구간을 결정합니다.
장애가 있는 경우 50세 이상 기준과 같은 수급일수 구간이 적용될 수 있습니다.
구직급여일액, 수급일수, 총 예상액을 확인하고 퇴직 후 생활비 계획을 세울 수 있습니다.
실업급여에서 가장 먼저 확인할 것은 고용보험 피보험 단위기간 180일입니다. 재직 기간이 6개월이어도 무급일, 휴직, 근무 형태에 따라 단위기간이 부족할 수 있습니다.
자발적 퇴사라도 정당한 이직 사유가 있으면 인정될 수 있습니다. 임금체불, 괴롭힘, 질병, 통근 곤란 등은 증빙자료가 중요합니다.
수급 중에는 정해진 주기에 따라 재취업 활동을 인정받아야 합니다. 지원 내역, 면접, 직업훈련 기록을 미리 정리해 두면 좋습니다.
퇴사 시 받을 퇴직금과 실업급여를 함께 계산할 수 있습니다.
퇴직 후 건강보험료 부담을 비교할 수 있습니다.
퇴직 전후 현금흐름을 비교할 수 있습니다.
퇴직 후에는 실업급여, 퇴직금, 건강보험료가 함께 움직입니다. 세 가지를 같이 계산하면 실제 생활비 계획을 더 정확히 세울 수 있습니다.
마지막 검토일: 2026년 4월 30일. 계산식과 설명은 아래 공식 자료를 기준으로 점검했으며, 실제 신고·지급·복무 산정은 관할 기관의 심사와 최신 고시에 따라 달라질 수 있습니다.
이 도구는 참고용 추정 계산기이며 세무·노무·병무 상담을 대체하지 않습니다.
Calculate your net salary after South Korean income tax and social insurance deductions.
Calculate monthly take-home pay with South Korean tax brackets and insurance premiums.
Calculate severance pay based on Korean labor law. Enter work period and average wage.